青島社會保險外包平臺，青島人事外包服務(wù)，青島業(yè)務(wù)外包公司

駿伯人力集團，全國30省直營，22年行業(yè)經(jīng)驗，國家AAAAA級人力資源機構(gòu)，提供“一地簽約、全國通行”的屬地化人力資源管理服務(wù)。快速解決員工跨區(qū)域辦理社保公積金難題+辦理社保待遇申報+薪酬發(fā)放+勞動合同簽訂等人事管理工作，歡迎交流學(xué)習(xí)指導(dǎo)。

青島市門診慢特病政策持續(xù)優(yōu)化

近年來，青島市醫(yī)保局始終把群眾的需求放在首位，以建立高效、精準(zhǔn)、便捷門診慢特病經(jīng)辦服務(wù)體系為核心，通過創(chuàng)新門診慢特病定點管理機制、升級公共服務(wù)能力等，對門診慢特病政策進行一系列優(yōu)化調(diào)整，打造了門診慢特病申辦“四個零”服務(wù)模式，并率先落實省內(nèi)門診慢特病資格互認，增強醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)的可及性與便利性。

為更好地為群眾提供更便捷高效的醫(yī)保服務(wù)，青島市醫(yī)保局打造了門診慢特病申辦“四個零”服務(wù)模式。一是零材料。部分病種通過信息共享進行申辦，增強群眾的幸福感和安全感。2024年6月1日起，“惡性腫瘤的門診治療”“組織或器官移植”兩個病種實現(xiàn)了“免審即享”。截至目前，全市累計為4000余名參保人辦理門診慢特病病種待遇“免申即享”業(yè)務(wù)；二是零時限。白血病、尿毒癥透析治療等39個門診慢特病病種在51家醫(yī)療機構(gòu)實現(xiàn)“即時辦理”；三是零跑腿。依托“愛山東”“青島醫(yī)療保障”微信公眾號和“青島市醫(yī)療保障局”線上平臺，參保人可辦理門診慢特病申辦、定點醫(yī)療機構(gòu)變更等業(yè)務(wù)，實現(xiàn)業(yè)務(wù)“指尖辦”“零跑腿”；四是零距離。依托全市264家醫(yī)保工作站，將門診慢特病申辦下沉至基層，構(gòu)建“15分鐘醫(yī)保服務(wù)圈”，讓更多群眾享受到“家門口”的服務(wù)便利，大大方便了群眾特別是老年人就近辦理醫(yī)保業(yè)務(wù)。

堅持機制創(chuàng)新，提升服務(wù)力度。青島市醫(yī)保局率先落實省內(nèi)門診慢特病資格互認。2024年11月12日起，取得全省統(tǒng)一病種的門診慢特病享受資格的參保人員參保關(guān)系在省內(nèi)正常轉(zhuǎn)移接續(xù)時，無需再次提交材料，可憑轉(zhuǎn)出地相關(guān)材料直接認定。2024年12月，青島為全省首位申請省內(nèi)資格互認的劉女士辦理了“類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎”病種待遇，截至目前青島已累計為20余位參保人辦理省內(nèi)門診慢特病資格互認業(yè)務(wù)。

建立門診慢特病準(zhǔn)入退出機制，執(zhí)行全市統(tǒng)一的病種范圍、辦理流程、辦理材料及辦理時限。一是完善門診慢特病病種退出機制，自2025年6月1日起，對肺結(jié)核、慢性丙型病毒性肝炎等5個病種按臨床治療需求設(shè)置不同時長的待遇享受期，把好待遇“入口關(guān)”；二是利用信息化技術(shù)對辦理流程進行再造，建立隨機派單的集中審核平臺，各個環(huán)節(jié)都由不同的經(jīng)辦機構(gòu)完成，線上流轉(zhuǎn)，申辦流程和申辦材料可全流程溯源。三是建立抽檢機制，按月隨機抽檢定點醫(yī)療機構(gòu)的門診慢特病認定材料，經(jīng)辦機構(gòu)和定點醫(yī)療機構(gòu)按季度進行自查自糾，并且將抽檢結(jié)果納入醫(yī)療機構(gòu)年度考核，降低基金流失風(fēng)險，嚴守基金安全底線。

下一步，青島市醫(yī)保局將繼續(xù)推進門診慢特病醫(yī)保服務(wù)模式創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、監(jiān)管創(chuàng)新，讓更多惠民舉措“觸手可及”，為群眾健康保駕護航。

關(guān)于駿伯：

駿伯人力集團成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構(gòu)。憑借規(guī)范守法、誠信經(jīng)營、合法納稅的服務(wù)質(zhì)量，榮獲“全國人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)”稱號，并入選“國家5A人力資源服務(wù)機構(gòu)”。

駿伯人力集團的業(yè)務(wù)覆蓋中國大陸30個省份及廣東省21個地市，擁有100多家直營分公司。憑借22年的豐富經(jīng)驗，駿伯為客戶提供“一地簽約、全國通行”的全方位人力資源服務(wù)，包括勞務(wù)派遣、人事外包、業(yè)務(wù)外包及管理咨詢等。