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上海駿伯人力資源有限公司

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安徽五險(xiǎn)一金服務(wù)平臺(tái),合肥職工社保外包,合肥勞務(wù)派遣用工

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關(guān)鍵詞:駿伯人力集團(tuán):全國(guó)30省直營(yíng),22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),國(guó)家5A人力資源機(jī)構(gòu)。我們提供全國(guó)范圍內(nèi)的專業(yè)、優(yōu)質(zhì)屬地化用工管理服務(wù)。人事服務(wù):社保辦理、公積金繳存、社保待遇申領(lǐng)、薪酬代發(fā);人才派遣:勞動(dòng)合同管理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等。

安徽基本醫(yī)保與安徽惠民保實(shí)現(xiàn)省內(nèi)就醫(yī)同步結(jié)算

2025年4月1日上午,馬鞍山市居民廖某某登錄“安徽惠民保”理賠系統(tǒng),點(diǎn)擊同意授權(quán),系統(tǒng)同步直接為其辦理了此前基本醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)后個(gè)人承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)用的理賠,共計(jì)理賠了6210元。去年11月,他在參加基本醫(yī)保的同時(shí),還購(gòu)買(mǎi)了“安徽惠民保”。今年4月1日,安徽省統(tǒng)一啟動(dòng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)與“安徽惠民保”同步結(jié)算模式,實(shí)現(xiàn)商業(yè)健康保險(xiǎn)在基本醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)后的快速理賠。

與以往理賠相比,同步結(jié)算不僅省去參保人票據(jù)、材料拍照上傳的繁瑣,減少了理賠過(guò)程中票據(jù)丟失、材料不全等反復(fù)申請(qǐng)的麻煩,同時(shí)也降低了保險(xiǎn)公司審核的工作量和風(fēng)險(xiǎn),受到參保人和商保機(jī)構(gòu)的一致好評(píng)。今年以來(lái),安徽省醫(yī)療保障局以構(gòu)建“1+3+N”多層次醫(yī)療保障體系為抓手,依托全省統(tǒng)一的醫(yī)保信息平臺(tái),充分發(fā)揮數(shù)據(jù)共享優(yōu)勢(shì) ,搭建醫(yī)保信息平臺(tái)與“安徽惠民保”理賠系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)橋梁,實(shí)現(xiàn)參保人員在本地和省內(nèi)異地就醫(yī)基本醫(yī)保與“安徽惠民保”同步結(jié)算。

2024 年12 月 10 日,省醫(yī)療保障局會(huì)同省財(cái)政廳印發(fā)《關(guān)于開(kāi)展基本醫(yī)保結(jié)算模式改革試點(diǎn)工作的通知》(皖醫(yī)保秘〔2024〕75 號(hào)),全省統(tǒng)一基本醫(yī)保與“安徽惠民保”同步結(jié)算實(shí)施路徑,在確保數(shù)據(jù)安全的情況下,創(chuàng)新“身份標(biāo)識(shí)——理賠申請(qǐng)——個(gè)人授權(quán)——數(shù)據(jù)獲取——理賠支付”結(jié)算流程,通過(guò)數(shù)據(jù)共享的方式,將醫(yī)保結(jié)算數(shù)據(jù)推送至“安徽惠民保”理賠系統(tǒng),經(jīng)審核后獲得理賠,簡(jiǎn)化參保人員理賠申請(qǐng)流程,免去留存、上傳就醫(yī)票據(jù)材料的麻煩,既為參保人員提供了便利的服務(wù),滿足參保人員多元醫(yī)療保障需求,也減輕了商業(yè)保險(xiǎn)公司的費(fèi)用審核壓力和風(fēng)險(xiǎn),助力商業(yè)健康保險(xiǎn)發(fā)展。

基本醫(yī)保與“安徽惠民保”的同步結(jié)算改革操作難點(diǎn)是如何確保數(shù)據(jù)安全。安徽省醫(yī)療保障局充分論證,以技術(shù)安全為醫(yī)保商保協(xié)同改革保駕護(hù)航。在建立兩系統(tǒng)數(shù)據(jù)傳輸專用通道基礎(chǔ)上,醫(yī)保信息平臺(tái)將共享數(shù)據(jù)采用加密算法處理后再傳輸給“安徽惠民保”理賠系統(tǒng)。同時(shí),根據(jù)密碼管理相關(guān)要求,定期對(duì)安徽省醫(yī)保信息平臺(tái)開(kāi)展商業(yè)密碼應(yīng)用測(cè)評(píng),及時(shí)開(kāi)展商用密碼應(yīng)用改造,保障數(shù)據(jù)應(yīng)用安全。

基本醫(yī)保與商業(yè)健康保險(xiǎn)同步結(jié)算,既滿足了參保群眾多元醫(yī)療保障需求,同時(shí)也賦能商業(yè)健康保險(xiǎn)發(fā)展。整個(gè)結(jié)算和賠付過(guò)程通過(guò)信息化的支撐運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)了系統(tǒng)間的無(wú)縫對(duì)接,減少參保群眾“墊資跑腿”,切實(shí)提升了參保群眾獲得感和滿意度。

關(guān)于駿伯:

駿伯人力集團(tuán)成立于2003年3月,是一家全國(guó)連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)的大型人力資源機(jī)構(gòu)。憑借規(guī)范守法、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、合法納稅的服務(wù)質(zhì)量,榮獲“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”稱號(hào),并入選“國(guó)家5A人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”。

駿伯人力集團(tuán)的業(yè)務(wù)覆蓋中國(guó)大陸30個(gè)省份及廣東省21個(gè)地市,擁有100多家直營(yíng)分公司。憑借22年的豐富經(jīng)驗(yàn),駿伯為客戶提供“一地簽約、全國(guó)通行”的全方位人力資源服務(wù),包括勞務(wù)派遣、人事外包、業(yè)務(wù)外包及管理咨詢等。

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